Если начать менять процессы внутри организации без должного анализа, быстро выяснится, что реально повлиять на них вы не можете — не та зона ответственности или нет нужных навыков. И так работа с процессами может превратиться в замкнутый круг.
Именно подход к анализу отличает менторские консультации Кирилла Позднякова, исполнительный директор департамента Маркетинга и коммуникаций News Media Holding, холдинга с более чем 20 новостными медиа. Кирилл помогает не просто разобрать процессы вашей организации, а чётко определить: с какого уровня вам с ними работать и где вы на самом деле можете повлиять на результат.
В период с 5 мая по 5 июня в Среде своих вы сможете поработать с Кириллом и понять, как подойти к процессам, чтобы эта задача не забирала все ресурсы.
Вместе вы:
● определите вашу зону влияния и уровень ответственности в ключевых процессах организации
● выберете процессы, которые действительно влияют на результат, а не создают иллюзию работы
● разберёте конкретный кейс из вашей практики
● сформируете практические изменения, которые можно внедрить сразу, не дожидаясь идеальных условий
Кирилл постоянно выступает на Модулях Среды своих и многие участники хотели продолжить работу с ним в формате консультаций. Теперь для этого есть хорошая возможность.
Воспользоваться этой возможностью смогут только резиденты Среды своих (→ Как ими стать)
Как работают менторские консультации
Мы целенаправленно приглашаем в Среду своих практикующих экспертов — тех, с кем в обычной рабочей жизни вы вряд ли бы пересеклись из-за высокой загрузки или разных сфер. Многие из таких экспертов со временем превращаются не просто в спикеров, а в менторов, с которыми у вас появляется возможность поработать лично.
Так менторские консультации становятся логичным продолжением вашего участия в уроках, модулях и спецпроектах.
За месяц работы с ментором вы разберёте важные процессы — и сможете сразу пробовать новые инструменты в работе.
Для записи на менторство необходимо заполнить бриф и описать ваши цели, проблемы и видение результата, чтобы работа была максимально эффективной. Важно: ментор работает с тем запросом, который прислал участник в анкете. Если в ходе консультаций меняется запрос, ментор имеет право прекратить консультации.
Эксперт вместе в командой Среды своих выберет кейсы, в которых он может быть наиболее полезен. Если в ходе работы ментор поймёт, что ваш вопрос требует более глубокой проработки, то назначит ещё одну или несколько встреч.
Приём заявок: до 3 мая
Консультации: с 5 мая по 5 июня
резидентом
если работаете в НКО 
